NL
Menu
Banner

Succes voor werkgevers

Alles bij Jopp is erop gericht om young professionals perfect met jouw organisatie te matchen. En om die match vervolgens goed te houden. Want wij geloven in duurzame relaties met onze werkgevers en young professionals. Dat proces is altijd in ontwikkeling. En wij dus ook. Gedreven door kwaliteit, als brug tussen ambitieuze kandidaten en werkgevers. De plek waar je als werkgever de kandidaat vindt die je zoekt.

Meer weten over wat Jopp zou kunnen betekenen voor jouw organisatie? Laten we een afspraak inplannen!

Herken jij je in het volgende?

  • Je vindt het als organisatie lastig de juiste doelgroep te bereiken
  • Je krijgt te vaak kandidaten door die niet matchen op bedrijfscultuur
  • Je bent zelf erg druk en hebt geen tijd voor de zoektocht en goede onboarding

Wij bieden 2 routes
naar de best passende
oplossing

Het selfservice platform voor alle studentenvacatures

  • Bereik 80.000 actieve studenten
  • Multichannel doorplaatsen van je vacature
  • Alle vacatures worden in de Knaekapp weergegeven

Wij vinden voor jou de best passende young professional voor iedere vacature

  • Dedicated talent consultant
  • Match op basis van bedrijfscultuur
  • Kwaliteit > kwantiteit

How we do it

Ons Jopp Assessment model

Er zit iets in ons DNA – een beetje extra energie. Ambitie om onszelf steeds te verbeteren. En om jou verder te helpen. Of je nu werkgever bent, of student: we helpen je om de juiste dingen te doen. Een voorbeeld: wij spreken de taal van de student. Dus helpen we werkgevers met de optimale employer branding. En doordat we in nauw contact staan met onze werkgevers, begrijpen we ook precies wat zij nodig hebben. En verwachten.

UITGEBREIDE DATABASE

Jopp bereikt landelijk meer dan 200.000 hoogopgeleide young professionals met verschillende studieachtergronden en werkervaring.

DUURZAME MEDEWERKERS

Wij selecteren specifiek op mentaliteit en
bedrijfscultuur. 89% van alle ontslagen binnen de eerste 18 maanden komen door een verkeerde mentaliteit of culture fit.

HECHTE SAMENWERKING

Het maakt ons betrokken met uw bedrijf en bekend met de korte en lange termijn doelstellingen. Jopp is als een verlengstuk van jouw organisatie.

“Krijg met Jopp toegang tot talent! Maak gebruik van Jopp's landelijke netwerk van 200.000 young professionals”

1. Wij zoeken de beste match

2. Kennismaking en onboarding

3. Is er een match? Succes!

Download onze brochure

Ben jij benieuwd wat wij voor jou kunnen betekenen?

Success story

“Jopp heeft veel kennis van de young professional markt en kan haarfijn aanvoelen of iemand bij ons past. En tijdens de plaatsing houden ze alle parameters in de gaten. Ze snappen wat we nodig hebben en kunnen goed inspelen op veranderende behoeften. Zo helpen ze ons ahead of the game te blijven.” -Adyen

Werkspot logo

Success story

“ Wat Jopp uniek maakt is hun grote poule aan talenten. Onze eigen recruiters hebben ook de mogelijkheid om op LinkedIn of Indeed te zoeken, maar veel studenten zijn daar niet of niet volledig aanwezig. Jopp heeft een groot netwerk en snapt onze cultuur, waardoor ze heel goed kunnen matchen.” -Werkspot

Cutr.ai

Success story

“ From first converstion to a hire within three weeks, that must be some kind of a record ” -Cutr.ai

Hi, ik ben Thomas

Head of Partnerships bij Jopp

Meer weten over wat Jopp zou kunnen betekenen voor jouw organisatie? Laten we een afspraak inplannen!